Osallistuessasi avoimiin koulutuksiimme pääset mukaan innostavaan ja opettavaiseen alumniverkostoomme.
Järjestämme ilmaista alumnitoimintaamme ammatillisen koulutuksen saaneille kuten mm. Systemic Business Coach®, Systemic Mentor Coach©, Systemic Team Coach© käyneille. Tilaisuutemme ovat joko hybridejä, virtuaalisia tai paikan päällä toteutettavia kohtaamisia.
Kokoonnumme neljä kertaa vuodessa viettämään yhdessä alumni-iltaa erilaisten business coachingin, tiimicoachingin ja ylipäätään ajankohtaisten työelämän teemojen äärelle. Jos mielessäsi on teema, josta haluaisit kuulla tai tulla ehkäpä puhumaan, ota yhteyttä meihin!
Vetäjänä valmentahat Anna Lönnroth ja Tommi Rantamäki.
Marraskuun alumni-illassamme tarkoitus on pysähtyä tutkimaan ilmiötä, joka liittyy kaikkitietävyyden äärelle. Miksi kohtaamme työyhteisöissä ihmisiä, jotka luulevat olevansa kaikkitietäviä? Mistä kumpuaa se, että usein juuri tietämättömyys ohjaa oman osaamisen yliarviointiin?
Lue lisää ja ilmoittaudu tästäKe 21.8.2024
Läsnäolosta voimaa coachaukseen
to 25.4.2024
Tekoäly mullistaa coachingin – mutta milloin ja miten?
13.2.2024
Mitä sinun pitää tietää kulttuureista osataksesi coachata monikulttuurisia tiimejä?
23.11.2023
Sinä systeeminen coach! Opi viestimään oikein – ota statusviestit haltuun!
5.9.2023
Opi luomaan vahvempaa toimijuutta empatialla ja tunteilla
7.6.2023
Lean ja valmentava ajattelu
8.2.2023
Konfliktien hallintaa ja palautetaitoja
6.10.2022
Keinoja arjen mielen työhyvinvoinnin vahvistamiseen
Lisätietoa ICF-sertifiointijärjestelmästä
Haluatko kysyä lisää?
Varaa maksuton hetki kouluttajan kanssa
Tiesitkö, että aktiivinen työkaveruus tukee tiimin ja työyhteisön hyvinvointia? Executive Coach Kati Lanu pohtii tuoreessa podcastissa, miten jokainen voi työyhteisön jäsen voi toimia aktiivisena työkaverina arjen työssä.
Kun ryhmä ihmisiä kokoontuu, syntyy aina monenlaisia tilanteita. Ryhmässä on aina oma kulttuurinsa ja tilanne muuttuu vielä, kun coach astuu mukaan kuvaan. Kokeneellekin yksilöcoachille ryhmäilmiöt voivat olla hämmentäviä. Vielä haastavampaa on, jos niitä ei tunnista tai käsittele ollenkaan. Lue, mitä eroa yksilö- ja tiimicoachingilla on ja innostu kehittämään osaamistasi!
Viestinnän taito on jokaisen johtajan tärkein työkalu. Se vaikuttaa suoraan tuloksiin, päätöksenteon laatuun ja työilmapiiriin. Anna tänä jouluna lahja, joka kehittää organisaation johtajuutta ja tuo konkreettisia tuloksia!
Tänään on hyvä hetki pysähtyä unelmien äärelle - mistä sinä tänään unelmoit, onko se jotain konkreettista kuten esimerkiksi matka, uusi suunta työelämässä tai opinnoissa, vaiko jotain muuta? Kuuntele podcastistamme, mistä johdon valmentajamme Vesa Ristikangas tänään unelmoi.
Alumnit Facebookissa
Systeeminen coaching ja fasilitointi LinkedIN:ssa
Valmentava johtajuus LinkedIN:ssä
