Blogit

Khate Yvonne Del Mundo | 20.08.2026

blogi

Uusi maa, uusi elämä

Mitä suomalaisuus merkitsee minulle? Minulle se tarkoittaa saunassa käymistä kaksi tai kolme kertaa viikossa. Se tarkoittaa pitkiä kävelylenkkejä, ja se on myös hyvää liikuntaa. Suomessa saan kokea kaikki neljä vuodenaikaa, mutta kesä on niistä suosikkini. Olen vielä nuori, opettelen uusia asioita ja yritän löytää oman paikkani tässä uudessa elämässä.

Tapahtumat

Alumnitapaaminen 7.9.2026: Kehonkuva coachingissa

Tässä alumni-illassa tutkimme kehonkuvaa nimenomaan coachingin ammatillisesta näkökulmasta. Pohdimme yhdessä, miten coach voi auttaa asiakasta tulemaan tietoisemmaksi kehoon liittyvistä ajatuksista, tunteista ja kokemuksista.

Blogit

Marjo-Riitta Ristikangas | 27.07.2026

blogi

Missä tilanteessa tarvitsen fasilitointitaitoja?

Kuulemme päivittäin eritasoista tuskaa siitä, kun viesti ei mene halutulla tavalla läpi organisaatioissa. Tyypillisenä muutos -ja esimiesviestinnän perussääntönä tuntuu olevan toisto: ”Kun sanon 100 kertaa saman asian, niin vasta sitten se menee perille.”

Tapahtumat

Etäminivalmennus 28.8.2026: Ahdistaako? Väsyttääkö? Miten saada arkeen hyvää oloa?

Tässä käytännönläheisessä etäminivalmennuksessa pysähdytään hyvinvoinnin perusasioiden äärelle: miten tunnistaa kuormittumisen merkkejä, miten palautua itselleen sopivalla tavalla ja miten lisätä arkeen pieniä hyvää oloa tukevia tekoja.

Uutiset

24.06.2026

Vesa Ristikankaalle on myönnetty EMCC:n korkein yksilöcoaching-akkreditointi – EIA - Master Practitioner

Master Practitioner -taso on kansainvälisesti merkittävä tunnustus pitkäjänteisestä työstä yksilölöcoachina sekä yksilöcoachien kouluttamisesta. Lämmin onnittelu Vesalle tästä hienosta saavutuksesta ja merkittävästä virstanpylväästä suomalaisen coachingin kentällä!

Tapahtumat

Webinaari 21.8.2026: Coaching-taidot työelämän supervoimana

Tässä maksuttomassa 45 minuutin webinaarissa sukellamme coaching-taitojen merkitykseen modernissa työelämässä. Tervetuloa mukaan tutkimaan, mitä coaching-taidot voisi tarkoittaa sinun työssäsi. Olisiko nyt oikea aika oppia coachaamaan tai syventää aiempaa osaamista?

Uutiset

10.06.2026

Yhteispeliä kentällä ja työelämässä – BoMentis mukana Helsinki Starsin matkassa myös kaudella 2026

Jatkamme jalkapallojoukkue Helsinki Starsin sponsorina ja yhteistyökumppanina myös kaudella 2026. Viime kauden mestaruus ja nousu vitosdivariin olivat hieno osoitus siitä, mitä pitkäjänteisellä tekemisellä, sitoutumisella ja vahvalla joukkuehengellä voidaan saavuttaa.

Tapahtumat

Etäminivalmennus 27.8.2026: Lisää vaikuttavuutta esiintymistaidoilla

Tässä käytännönläheisessä etäminivalmennuksessa opit, miten voit vahvistaa omaa vaikuttavuuttasi viestijänä ja esiintyjänä – oman roolisi kautta, omia vahvuuksiasi hyödyntäen.

Tapahtumat

Etäminivalmennus 10.6.2026: Miten selvitä jatkuvissa muutoksissa? Miten lisätä muutoskyvykkyyttä?

Tämä webinaari-muotoinen etäminivalmennus tarjoaa ymmärrystä siitä, miksi muutokset kuormittavat niin eri tavoin – ja konkreettisia työkaluja siihen, miten omaa muutoskyvykkyyttä voi vahvistaa oikeasti.

Tapahtumat

Webinaari 19.8.2026: Miksei kukaan pukahda mitään? – Näin saat virtuaaliset ryhmät eloon

Tässä 15 minuutin webinaarissa valmentaja Anna Lönnroth avaa, miksi virtuaaliset osallistamisen taidot ovat nyt kriittisiä jokaiselle, joka ohjaa ryhmiä tai tiimejä etänä.

Blogit

Marjo-Riitta Ristikangas | 26.05.2026

blogi

VALMENTAVA JOHTAJUUS on asenne, joka antaa avaimet onnistumisiin

Jo Sokrates oivalsi aikoinaan, että innostus siivittää oppimista ja kehittymistä. Valmentavalla asenteella ihmiset kehittyvät rytisten ja onnistumisia syntyy väistämättä. Näin tehden toisetkin yksilöt ottavat vastuuta tekemisestään ja kokevat olevansa osa jotain suurempaa kokonaisuutta.

Blogit

Cybelle Paanii | 25.05.2026

blogi

Millaista on yhdessätyöskentely yli kulttuurirajojen?

Nykyisessä verkottuneessa globaalissa maailmassa rajat ylittävä yhteistyö on usein jo välttämättömyys. Yritykset eivät toimi enää vain paikallisesti, vaan osana monikulttuurisia verkostoja, joissa ymmärrys eri tavoista ajatella ja toimia ratkaisee menestyksen.

Tapahtumat

Alumniwebinaari 11.6.2026: Coaching-kenttä kehittyy - Välähdyksiä Pariisin ICF:n globaalista konferenssista

Tervetuloa BoMentiksen alumniverkostolle suunnattuun ajankohtaiseen webinaariin, jossa pureudumme Executive Coach Vesa Ristikankaan johdolla ICF:n tuoreimpiin näkemyksiin coachingista, kompetenssien kehityksestä sekä coachingin ja muiden ohjausmuotojen rajapinnoista.

Blogit

Anna Lönnroth | 20.05.2026

blogi

Tiimien ongelmat eivät aina johdu ihmisistä

Moni organisaatio hyödyntää coachingia yksilöiden kehittämisessä. Esihenkilöitä koulutetaan coachaavaan, valmentavaan johtamiseen ja johdettavia tuetaan tavoitteiden saavuttamisessa. Mutta tiimin kanssa tilanne on täysin erilainen: Tiimiä ei voi coachata samalla tavalla kuin yksilöä.

Blogit

20.05.2026

blogi

Unelmien jakaminen on luottamista

Tuloksellisessa johtoryhmässä tarvitaan yksilöiden välistä luottamusta, koska luottamus edistää yhteistyötä. Hämmästyttävän vahva luottamuksen rakentaja on omien unelmien jakaminen.

Tapahtumat

Webinaari 27.8.2026: Miten saada tiimi saavuttamaan tavoitteet?

Tässä maksuttomassa 25 minuutin inspiraatiowebinaarissa pysähdymme miettimään miten saada tiimi toimimaan paremmin ja tehokkaammin, sekä samalla saavuttamaan tavoitteensa.

Tapahtumat

Webinaari 16.6.2026: Coaching-taidot työelämän supervoimana

Tervetuloa mukaan tutkimaan, mitä coaching-taidot voisi tarkoittaa juuri sinun työssäsi.

Blogit

BoMentis | 13.05.2026

blogi

Miksi monikulttuurisuuden johtamisella on väliä?

Yhä useammat suomalaiset työyhteisöt ovat nykyään monikulttuurisia. Työpaikoilla kohdataan erilaisia kieliä, tapoja, arvoja ja taustoja ja siten samalla myös uusia näkökulmia ja mahdollisuuksia. Haluamme jakaa tarinan kahdesta esihenkilöstä, joiden johtajuus ei näy pelkästään hyvin toimivissa prosesseissa tai sujuvassa arjessa, vaan ennen kaikkea siinä, miten he ovat rakentaneet työyhteisön, joka perustuu luottamukseen ja inhimillisyyteen.

Blogit

Anna Lönnroth | 11.05.2026

blogi

Johdatko oikeasti tiimiä – vai kannatteletko sitä yksin?

Moni esihenkilö tunnistaa tilanteen, jossa kaikki tuntuu lopulta päätyvän omalle pöydälle. Palaverien seuranta, muistutukset, muistiinpanot, yhteisten asioiden eteneminen – ja samalla tunne siitä, että ilman jatkuvaa kannattelua asiat eivät liiku eteenpäin. Usein kyse ei kuitenkaan ole huonosta tiimistä tai vastuuttomista työntekijöistä. Kyse voi olla siitä, että tiimiä johdetaan edelleen yksilöiden joukkona, ei yhteistä vastuuta kantavana tiiminä.

Blogit

Lila Tlemcani | 07.05.2026

blogi

“Pelko vaihtui siihen, että kuulun joukkoon”

Toimivassa arjessa yhdistyvät omat perinteet ja uudet kokemukset muualta maailmasta tulleiden ihmisten kanssa. Näin monikulttuurisuus rikastuttaa ja vahvistaa yhteiskuntaa ja avartaa ajattelua sekä suvaitsevaisuutta.